노란봉투법3 찬성 vs 반대, 노란봉투법 논란 총정리 노란봉투법을 둘러싼 극과 극의 시선, 누구 말이 맞을까?노란봉투법은 노동자들의 손해배상 책임을 제한함으로써노동권을 실질적으로 보장하려는 취지에서 출발했지만반대로 기업의 재산권과 경영권을 침해한다는 비판도 만만치 않습니다.노동권과 기업의 권리 사이에서 법적, 정치적, 사회적 논란이 거세지고 있으며국민 여론도 찬반으로 뚜렷하게 나뉘고 있습니다.찬성 측: "노동권 침해 이제는 멈춰야"노란봉투법을 지지하는 측은 헌법에 보장된 노동 3권이손해배상 소송과 가처분 남용으로 인해 사실상 무력화되고 있다고 주장합니다.“억대 손해배상은 파업권에 대한 보복”이라는 인식이 널리 퍼졌고시민사회는 노동자 편에 선 연대운동을 통해 입법을 촉구했습니다.반대 측: "불법 파업 면죄부 될 수 있다"경영계와 보수진영은 이 법이 불법 파업.. 2025. 5. 19. 파업, 이제는 괜찮을까? 노란봉투법으로 달라진 노동자의 권리 노란봉투법 이후 파업의 법적 위험은 얼마나 줄었을까?노란봉투법은 파업에 참여한 노동자에게 부과되던 손해배상 책임을 일정 부분 제한함으로써노동자의 권리 보호를 강화하는 내용을 담고 있습니다.그동안 파업에 나섰다가 억대 손배소에 시달리던 노동자들에게는“법적 위협에서 벗어날 수 있는 제도적 장치”로 받아들여지고 있습니다.그러나 여전히 모호한 기준과 정치적 쟁점이 남아 있어실제 보호 범위와 한계를 정확히 이해할 필요가 있습니다.파업권, 헌법상 보장된 권리대한민국 헌법 제33조는 노동 3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권)을 보장합니다.파업은 단체행동권의 핵심으로, 근로 조건 개선을 위한 정당한 수단입니다.그러나 현실에서는 불법파업이라는 판단 아래막대한 손해배상 청구가 빈번히 이뤄지며노동자의 권리는 실질적으로 제.. 2025. 5. 19. 노란봉투법, 왜 이렇게 뜨거운가? 핵심 이슈 총정리 노란봉투법이 사회적 갈등의 중심에 선 이유는 무엇일까?노란봉투법은 파업에 나선 노동자에 대한 손해배상 청구를 제한하는 내용을 담고 있어노동계와 경영계 사이의 뜨거운 논쟁을 불러일으키고 있습니다.헌법상 노동 3권 보장과 기업의 재산권 보호 사이의 균형 문제로 번지며정치권에서도 뜨거운 감자로 부상했습니다.핵심 쟁점과 각계의 입장을 살펴보면이 법이 왜 그렇게 큰 논란이 되는지 이해할 수 있습니다.법안의 핵심 내용 요약노란봉투법은 '노동조합 및 노동관계조정법' 개정안의 별칭입니다.파업 등 단체행동으로 발생한 기업 손해에 대해개별 노동자에게 과도한 손해배상 책임을 묻지 못하도록 제한합니다.핵심은 "쟁의행위에 따른 배상 청구 제한"입니다.이 법안은 2023년 국회를 통과했으나대통령의 거부권 행사로 시행은 보류된 상.. 2025. 5. 19. 이전 1 다음
