2025년 근로장려금 상반기 vs 정기 신청 차이점 총정리

 

 

근로장려금은 소득이 적어 생활이 어려운 가구의 근로를 장려하고 실질 소득을 지원하기 위한 제도입니다. 신청 방식에 따라 정기 신청과 반기 신청으로 나뉘며, 반기 신청은 상반기분과 하반기분으로 다시 구분됩니다.

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1. 신청 대상 소득

 

• 정기 신청: 근로소득, 사업소득, 종교인소득이 있는 모든 대상자가 신청할 수 있습니다.
• 반기 신청 (상/하반기): 근로소득자만 신청 가능합니다. 사업소득자와 종교인 소득자는 반기 신청 대상에서 제외됩니다.

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2. 소득 산정 기간

• 정기 신청: 전년도 연간 소득 전체를 기준으로 합니다.
• 반기 신청: 상반기 신청은 해당 연도 상반기(1월~6월) 소득을, 하반기 신청은 전년도 하반기(7월~12월) 소득을 기준으로 합니다.

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3. 지급 방식 및 정산

• 정기 신청: 연간 소득을 기준으로 산정된 장려금을 일괄 지급합니다. 별도의 정산 절차는 없습니다.
• 반기 신청: 상반기, 하반기 각각 지급 후 다음 해 6월에 최종 정산 절차를 거칩니다. 지급받은 금액이 최종 결정 금액보다 많을 경우 환수될 수 있습니다.

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4. 신청 기간 및 지급 시기 (2025년 기준)

구분	신청 대상 소득	신청 기간	지급 시기
정기 신청	2024년 연간 소득	2025년 5월 1일 ~ 6월 2일	2025년 9월 말 (조기 지급 가능)
반기 신청 (하반기분)	2024년 하반기 근로소득	2025년 3월 1일 ~ 3월 17일	2025년 6월 말
반기 신청 (상반기분)	2025년 상반기 근로소득	2025년 9월 1일 ~ 9월 15일	2025년 12월 말

※ 기한 후 신청: 정기 신청 기간을 놓쳤을 경우 6월 3일부터 12월 1일까지 기한 후 신청이 가능하나, 산정된 장려금의 10%가 감액됩니다.

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5. 자녀장려금 신청 여부

• 정기 신청: 근로장려금과 자녀장려금을 함께 신청할 수 있습니다.
• 반기 신청: 근로장려금 반기 신청 시 자녀장려금도 함께 신청한 것으로 간주하므로, 별도로 자녀장려금을 신청할 필요가 없습니다. 자녀장려금은 다음 해 6월 정산 시 지급됩니다.

요약하자면, 반기 신청은 근로소득자가 장려금을 더 빠르게 지급받기 위한 방식이며, 정기 신청은 소득 종류에 관계없이 연간 소득을 기준으로 일괄 지급받는 방식이라는 차이가 있습니다. 자신에게 더 유리한 방식을 선택하여 신청하는 것이 중요합니다.